2017年度，永業(yè)行員工在外部期刊發(fā)表論文數(shù)量再攀新高。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，1至12月，公司員工在各類(lèi)期刊上發(fā)表論文40余篇，其中在國(guó)家級(jí)期刊上發(fā)表論文24篇，省級(jí)期刊上發(fā)表論文18篇。公司自成立以來(lái)，累計(jì)在各級(jí)刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文200余篇，研究?jī)?nèi)容涵蓋國(guó)土研究、地產(chǎn)顧問(wèn)、投資咨詢(xún)及PPP、價(jià)值評(píng)估、地礦服務(wù)、環(huán)境咨詢(xún)和測(cè)繪登記數(shù)據(jù)等業(yè)務(wù)類(lèi)型。多篇論文被《中國(guó)房地產(chǎn)估價(jià)與經(jīng)紀(jì)》《地球》《環(huán)球人文地理》等國(guó)家級(jí)、省級(jí)刊物入選為重要理論文獻(xiàn)和學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)成果，并在相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域年會(huì)、期刊上獲得各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)，進(jìn)一步彰顯了永業(yè)行技術(shù)實(shí)力，提升了公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力，形成持續(xù)創(chuàng)新機(jī)制。
永業(yè)行一直致力于用科技力量武裝企業(yè)，將創(chuàng)新、研發(fā)作為公司生存發(fā)展生命線，利用“科研強(qiáng)企”策略，提升公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。2000年起開(kāi)始搭建研發(fā)體系，同時(shí)設(shè)立了專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金，支持員工發(fā)表論文、參加學(xué)術(shù)交流，鼓勵(lì)各部門(mén)提升業(yè)務(wù)水平和技術(shù)實(shí)力。下一步，永業(yè)行將發(fā)揮高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)勢(shì)，持續(xù)深化研發(fā)體系建設(shè)，加快研發(fā)體系與生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)體系的協(xié)同融合，充分發(fā)揮科技研發(fā)對(duì)各業(yè)務(wù)板塊的技術(shù)支撐作用，讓創(chuàng)新活力不斷增強(qiáng)，推動(dòng)公司的轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展。（業(yè)務(wù)中心 鄧玉涵）