2022年3月2日，永業(yè)行孝感分部召開(kāi)2022年1、2月月度總結(jié)暨年度工作部署會(huì)議。副總裁雷小軍、助理總裁金建華，孝感分部總經(jīng)理梁小虎、執(zhí)行董事張立勝等30余人以現(xiàn)場(chǎng)或視頻形式參加會(huì)議。
會(huì)議由孝感分部總經(jīng)理梁小虎主持。市場(chǎng)中心對(duì)近期回款及市場(chǎng)開(kāi)拓形勢(shì)進(jìn)行了匯報(bào)，技術(shù)中心分析了復(fù)工后技術(shù)執(zhí)業(yè)、培訓(xùn)、重大項(xiàng)目的進(jìn)展等情況。梁小虎圍繞“六位一體”總結(jié)分析了分部近期經(jīng)營(yíng)管理工作。助理總裁金建華強(qiáng)調(diào)分部要結(jié)合自身特點(diǎn)，優(yōu)先化解存量業(yè)務(wù)中的現(xiàn)金流項(xiàng)目，同時(shí)要求在執(zhí)業(yè)專項(xiàng)債券項(xiàng)目時(shí)，做好下游業(yè)務(wù)的延伸工作。副總裁雷小軍在總結(jié)中指出了現(xiàn)階段業(yè)務(wù)、管理方面亟待改進(jìn)的地方，要求分部積極梳理弱區(qū)、盲區(qū)市場(chǎng)，繼續(xù)深挖潛力，并要保持組織架構(gòu)的穩(wěn)定性，加大中高端人員的引進(jìn)工作。
在2022年度的工作部署會(huì)上，與會(huì)人員圍繞市場(chǎng)劃點(diǎn)布局、重難點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、總分部輪崗交流、技術(shù)培訓(xùn)、招聘等方面進(jìn)行了深入交流，為全年的經(jīng)營(yíng)工作謀篇布局。